彩金真人娱乐|石排设立30万元专项奖金,进一步加强“智网工程”队伍建设

2020-01-11 17:39:25  来源网络

彩金真人娱乐|石排设立30万元专项奖金,进一步加强“智网工程”队伍建设

彩金真人娱乐,有现金奖励,还可推荐成为镇属聘员。11月28日,记者从石排镇了解到,该镇日前印发了《石排镇“智网工程”队伍建设实施方案》(下称“《方案》”),通过加强“智网工程”队伍建设,全面提升“智网工程”队伍的整体素质和执行力,确保“智网工程”各项工作有序开展、收到实效,全力提高石排社会服务管理水平。

设立30万元专项奖励资金

《方案》提出,石排将要理顺网格中心相关工作人员的关系,完善网格中心内设功能组。同时,要从择优吸收网格员、完善网格岗位设置、提高网格员的薪酬待遇、加强网格员统一管理、完善激励制约机制等五个方面加强网格员队伍建设。

值得关注的是在完善激励制约机制上,石排每年由镇财政投入30万元设立专项资金,对发现并上报较大问题隐患线索的网格员实行首报奖励;对获得市镇或以上荣誉的“智网”工作人员进行奖励。

据了解,具体实施细则由网格中心制定,如每年评选3个优秀指挥调度站每个给予10000元奖励;每年评选镇“十佳优秀网格员”每人给予3000元奖励。同时,连续两年获评镇级或以上“十佳优秀网格员”的,可推荐为镇属聘员,进一步拓宽网格员的晋升空间,激发网格员的工作积极性。

此外,对因日常巡查不到位、处置不及时而发生一般性事故的网格员进行通报批评;对线索隐患未发现、未上报、未处理而引发重大事故的网格员扣减绩效工资;对有渎职失职情形或造成严重不良社会影响的,由纪检监察部门追究其责任。

重点巡查公共安全类问题

在构建网格化管理长效机制方面,石排落实网格“2+1”、“1+1”工作机制,为每个网格配备1名网格长(村两委干部兼任)、2到3名网格员,形成“2+1”、“1+1”工作机制,发挥网格长的统筹调度作用,充分利用好镇村两级网格资源,共同做好网格管理工作。

该镇还对入格事项实行分类管理。网格中心按照入格事项的轻重缓急将95项入格事项梳理成公共安全类、城市管理类和服务类等三大类问题,在开展网格巡查过程中,重点巡查公共安全类问题。其次是城市管理类问题,然后是服务类问题。

此外,为了形成协同管理的工作格局,该镇将发挥“智网工程”信息化优势,明晰镇“智网工程”指挥调度中心、入格部门和村(社区)的职责,构建群众提供信息、网格员发现线索、村(社区)属地管理、网格中心统筹调度、职能部门分工处置的协同管理工作格局,形成强大的工作合力,推动问题隐患的及时发现和有效处置。

【记者】丘想明

【通讯员】石排宣

【作者】 丘想明

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端

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